RSPAD Gatot Soebroto – Asisten Personalia (ASPERS) KASAD, Mayor Jenderal TNI Arief Gajah Mada, S.E., M.M memberikan “Amanat Kepada Personel RSPAD Gatot Soebroto” , di Auditorium dr. R.M. Partomo Lt. VI Gedung Prof. Dr. Satrio, Rabu, 21 Agustus 2024. Dalam amanatnya yang disampaikan, ASPERS KASAD mengungkapkan bahwa pergantian pimpinan adalah bagian dari siklus organisasi yang harus dihadapi dengan sikap positif dan proaktif. Karena melalui regenerasi diharapkan akan muncul inovasi, terobosan bermanfaat dan konstruktif bagi kemajuan organisasi yang dipimpin.
Profesionalisme dalam organisasi mencerminkan sikap, perilaku dan kualitas kerja yang tinggi. Hal tersebut tentunya melibatkan integritas, disiplin, tanggung jawab dan etika kerja yang kuat. Sewajarnya pimpinan menuntut arah profesionalisme suatu organisasi melalui implementasi manajemen yang solid dan tangguh. ASPERS KASAD juga menyampaikan pokok-pokok kebijakan KASAD yang harus dipedomani, yaitu:
1. RSPAD agar membangun organisasi yang profesional, senantiasa menyiapkan/menempatkan insan medis yang kompeten untuk meningkatkan pelayanan kesehatan terhadap personel TNI AD dan keluarganya.
2. Menyesuaikan modernisasi alat medis dengan mengupdate alat diagnostic lama dengan teknologi terbaru sehingga mewujudkan pelayanan yang modern.
3. Manfaatkan sistem BLU untuk mewujudkan inovasi dalam memberikan layanan kesehatan paripurna (layanan maksimal) kepada personel TNI AD beserta keluarganya.
4. Mewujudkan kemandirian anggaran dan pengembangannya merupakan konsep penting dalam pengelolaan keuangan unit kerja dengan menerapkan sistem Badan Layanan Umum (BLU) mengutamakan prinsip efisiensi dan produktivitas pada layanan kesehatan.
5. Membangun sistem kontrol (integritas IT) terkait masalah MCU untuk PATI dan PAMEN dengan memastikan data kesehatan dapat diakses dengan mudah oleh petugas medis berwenang dan oleh individu bersangkutan, namun tetap menjaga kerahasiaan informasi dan transparansi.
6. Membangun sistem yang terintegrasi dengan mengimplementasikan sistem pemantauan secara rutin kepada personel yang berobat dan feedback /indikator kepuasan layanan sebagai bagian dari sistem kontrol/indikator pelayanan RSPAD yang transparan dan dapat diukur tentang kualitas layanan RSPAD.
7. Memprioritaskan RIKKES berkala bagi personel TNI AD dengan memanfaatkan fasilitas berobat.
8. Memprioritaskan pelayanan antar jemput ambulance bagi pasien dinas dan keluarganya.
9. Memberikan pelayanan konsultasi gratis melalui online dengan telepon/WA.
10. Hindari penitipan alat kesehatan milik perorangan maupun kelompok tertentu untuk kegiatan operasional rumah sakit tanpa melalui mekanisme aturan yang berlaku, termasuk pemanfaatan perumahan dinas sebagai tempat praktek harus dilakukan perizinan sesuai prosedur.
11. Kedisiplinan kehadiran dokter/tenaga medis harus ditingkatkan sesuai dengan jadwal operasional yang telah ditentukan oleh manajemen rumah sakit.
12. Menjaga tata kelola secara profesional dalam pengelolaan keuangan BLU sehingga dapat dirasakan oleh seluruh prajurit, PNS maupun karyawan di RSPAD secara proporsional.
13. Mengoptimalkan fungsi Sistem Pengawasan Internal untuk menjaga tertib administrasi pada BLU RSPAD sesuai dengan peraturan yang berlaku dengan mengawal agar penetapan Remunerasi dari Kementerian Keuangan dapat segera terealisasi.
Di sisi lain, ASPERS KASAD juga mengucapkan selamat kepada Mayjen TNI Dr. dr. Sukirman, Sp.KK., M.Kes., FINSDV., FAADV sebagai Wakarumkit RSPAD Gatot Soebroto yang baru.
Redaksi : Sub Diassa Unit Pen/PKRS
Penulis : Administrator
